为促进我院青年教师的快速成长，提高青年教师的教育教学水平，8月31日下午，学院在西教五学院楼307会议室组织召开了“青蓝工程”第二期启动仪式。学院党委书记张慧川、院长饶中浩、党委副书记张茜茜、副院长任芝军，各系系主任、系副主任，学院聘请的导师团成员王秀春、刘丽冰、杨历、焦永树、武建军5名导师及参加第二期“青蓝工程”的8位40岁以下青年教师参加启动仪式。会议由学院副院长任芝军主持。

首先八位青年教师分别介绍了自己的基本情况以及对未来工作计划的安排。各位青年教师都表示将主动学习，虚心请教，充分吸收老教师的丰富经验，早日形成自己的教学特色，为学校的发展贡献青年教师的力量。

校教学督导委员会主任王秀春宣读了“青蓝工程”师徒结对实施方案，从指导教师及青年教师职责、实施步骤、培养措施等方面做了说明。同时感谢学院领导十分关心和重视青年教师的专业成长，精心选派优秀的教师作为导师，帮助青年尽快提高自身的教学水平。

张慧川书记鼓励青年教师要向各位导师虚心求教，在继承老教师丰富教学经验的基础上，根据自己条件创造性实施教育教学，逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格，争取教学工作跃上新台阶。

饶中浩院长指出，青年教师要主动向老教师学习，在模仿中学习，在熟练中创新。同时也表达了对年轻教师们的殷切期许，希望师徒结对传薪火，青蓝携手续华章。“青蓝工程”师徒结对不仅仅是一个仪式，它更是一种传承，是经验与关爱的传递，是成长与积累的再生。愿老师们在薪火相传，携手并进的征程中，共谱教育新华章。